关于20年工龄同工同酬护士，他们每个月的退休金

退休金数额需综合多种因素计算，无法直接给出。分析：退休金数额受多种因素影响，如缴费年限、缴费基数、个人账户储存额以及当地的社会平均工资等。对于20年工龄的同工同酬护士，其退休金数额需结合上述因素，通过特定的公式进行计算。因此，无法直接给出具体的退休金数额。提醒：若退休金数额远低于预期，或存在未按时发放的情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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处理方式：退休金计算涉及法律与政策，可通过咨询或诉讼解决。说明：常见的处理方式包括向所在单位的人力资源部门或财务部门咨询退休金计算方式及数额；若对单位给出的答复有异议，可向当地社保部门或劳动仲裁机构申请仲裁；若仲裁结果仍不满意，还可向法院提起诉讼。选择建议：根据问题的复杂性和个人情况，选择适合的解决方式。若问题较为简单，可先尝试咨询；若涉及较大争议，可考虑仲裁或诉讼。
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具体操作：1.咨询阶段：向所在单位的人力资源部门或财务部门了解退休金计算方式及数额，并提供个人工龄、缴费基数等相关信息。2.仲裁阶段：若对单位答复有异议，可向当地社保部门或劳动仲裁机构提交仲裁申请，并提供相关证据材料，如工资单、劳动合同等。3.诉讼阶段：若仲裁结果仍不满意，可向法院提起诉讼，要求法院对退休金数额进行裁决。在诉讼过程中，需按照法院要求提供证据材料，并接受法庭调查。请注意，以上操作均需遵循相关法律法规和程序要求。