辞职30天拿工资怎么算
杭州余杭房产律师
2025-04-03
辞职后员工的工资是按照员工的出勤天数按天结算的,如果员工在本月上满30天,就按全月的工资结算。如果上了15天就按员工出勤天数15天乘以每天的日薪结算工资
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