某某养车3个月洗车工无合同被开除，我该如何应

您被无合同开除，可依法维权。依据《劳动合同法》，您可要求双倍工资赔偿及经济补偿，非法开除则双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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应对无合同被开除，常见方式为协商、仲裁或诉讼。建议先与雇主协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最佳途径。
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无合同被开除，应这样应对：1.与雇主沟通，要求合理补偿；2.收集证据，如工资条、工作记录等；3.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。